2024年3月，上海市总工会发布“2024年服务职工实事项目”，提出“推进职工技能等级提升”。上海百事通信息技术股份有限公司职工学堂作为上海市总工会010号职工学堂，积极响应市总工会号召，与上海开放大学合作开设定制“法律百事通”法律事务研修班。双方相互合作，为职工系统学习法律理论基础、提升法律实务操作能力搭建平台。据悉，“法律百事通”法律事务研修班的课程设置为双方定制，职工通过考试合格，可获得上海开放大学颁发的毕业证书及上海开放大学公共管理学院与上海百事通信息技术股份有限公司职工学堂联合颁发的培训结业证书。百事通工会对于获得双证的职工给予学费补贴。“法律百事通”法律事务研修班的面授课程、专家讲座均为送教上门，并面向漕河泾开发区园区职工开放。本次法律百事通研修班为上海百事通信息技术股份有限公司职工学堂与上海开放大学首次合作班，后续双方还将合作开设大数据技术等技能提升班。
上海市总工会发布“2024年服务职工实事项目”，提出“推进职工技能等级提升”
2024年3月，上海市总工会发布“2024年服务职工实事项目”，提出“推进职工技能等级提升”。上海百事通信息技术股份有限公司职工学堂作为上海市总工会010号职工学堂，积极响应市总工会号召，与上海开放大学合作开设定制“法律百事通”法律事务研修班。双方相互合作，为职工系统学习法律理论基础、提升法律实务操作能力搭建平台。据悉，“法律百事通”法律事务研修班的课程设置为双方定制，职工通过考试合格，可获得上海开放大学颁发的毕业证书及上海开放大学公共管理学院与上海百事通信息技术股份有限公司职工学堂联合颁发的培训结业证书。百事通工会对于获得双证的职工给予学费补贴。“法律百事通”法律事务研修班的面授课程、专家讲座均为送教上门，并面向漕河泾开发区园区职工开放。本次法律百事通研修班为上海百事通信息技术股份有限公司职工学堂与上海开放大学首次合作班，后续双方还将合作开设大数据技术等技能提升班。